Fachkräfte gewinnen und binden

Fachkräfte (Foto: ojoimages4/Fotolia.com)

Kreative, neugierige und gut ausgebildete Fachkräfte sind ein wesentlicher Erfolgsfaktor für die Wirtschaft in der Region. Sie sind eine der wichtigsten Ressourcen für die Innovationsfähigkeit der Unternehmen. Für viele Firmen wird es jedoch zunehmend schwierig, ihren Fachkräftebedarf zu decken, gerade in den Hochtechnologie-Branchen.

Die WRS unterstützt insbesondere kleine und mittelständische Unternehmen dabei, gute Mitarbeiter zu gewinnen und an sich zu binden, und wirbt bei potenziellen Fachkräften für die Qualitäten der Region und ihrer Arbeitgeber. Mit ihrer langjährigen Erfahrung in der Fachkräftearbeit ist die WRS im Netzwerk arbeitsmarktpolitischer Akteure zudem ein gefragter Partner - sowohl auf regionaler als auch auf Landesebene.

Initiativen & Services

Fachkräfteportal Region Stuttgart

Auf dem Fachkräfteportal teilt die WRS Wissen, gute Beispiele und informiert zu den Unternehmensservices, die dabei unterstützen, die Arbeitswelt zu gestalten und Personal zu gewinnen, zu entwickeln und zu binden.
fachkraefte.region-stuttgart.de

Talente: Wissen für die Personalarbeit

Mit Publikationen und Veranstaltungen fördert die WRS das Wissen bei Personalverantwortlichen kleiner und mittelständischer Unternehmen aus der Region Stuttgart. So stellt beispielsweise das Themenheft Talente: Personal gewinnen, entwickeln, binden – Arbeitswelt gestalten gute Beispiele aus der Personalarbeit vor. Das anschließende Talente-Forum bietet Impulse durch Fachvorträge und persönlichen Erfahrungsaustausch. Aktuelle Termine finden Sie in der Veranstaltungsübersicht.

Jobportal Region Stuttgart

Die Website jobs.region-stuttgart.de bietet einen ersten Überblick über Karrierewege und das Leben in der Region Stuttgart. Neben konkreten Stellenausschreibungen in einer Jobsuchmaschine und der Pop up Jobwall entdecken Jobsuchende hier potentielle Arbeitgeber und Möglichkeiten, mit diesen in Kontakt zu treten. Junge Menschen werden so beim Einstieg ins Berufsleben unterstützt und Arbeitgebern Darstellungs-Plattformen geboten.
jobs.region-stuttgart.de

#SoistS

#SoistS

Auf der von der WRS bereitgestellten Social-Media-Plattform #SoistS zeigen Menschen, Unternehmen und Kommunen wie es ist, in der Region zu leben und zu arbeiten. Unternehmen haben die Möglichkeit, das Angebot auf vielfältige Weise in ihr Personalmarketing einzubinden. Bis Ende 2018 gibt es zum Beispiel Gewinnspiele, auf die Unternehmen Bewerber von außerhalb der Region Stuttgart hinweisen können.
so-ist-s.de

Fachkräfteoffensive IT Cracks Wanted

IT-Fachkräfteoffensive

Insbesondere in der IT-Branche bremst der Mangel an qualifizierten Fachkräften den Erfolg vieler Firmen. Die von der WRS und dem Softwarezentrum Böblingen/Sindelfingen gemeinsam mit Unternehmen gestartete Initiative wirbt um Fachkräfte speziell für die Informationstechnologie. Unter anderem informieren die Partner dazu auf Hochschulmessen in ganz Deutschland über freie IT-Stellen in der Region Stuttgart. Eine der Stationen ist der IT-Mittelstandstag.

Region Stuttgart Messestand

Die WRS wirbt auf Firmenkontaktmessen für den wirtschaftsstarken und familienfreundlichen Lebens- und Arbeitsmarkt Region Stuttgart. Firmen können am Regionsstand einen Gastauftritt wahrnehmen, ihr Unternehmen präsentieren und mit Studierenden und Absolventen ins Gespräch kommen. Zusätzlich können die Unternehmen offene Stellenangebote an der Pop up Jobwall bekannt machen.
fachkraefte.region-stuttgart.de/was-wir-bieten

BeneFit-Datenbank

BeneFit Region Stuttgart

Mit der BeneFit-Datenbank Region Stuttgart bietet die WRS eine umfangreiche Dienstleisterdatenbank, in der Unternehmen nach einem für sie passenden Anbieter für betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Gesundheitsförderung recherchieren können. Regionale Dienstleister können sich kostenlos in die Datenbank eintragen.
benefit-datenbank.region-stuttgart.de

Dual Career Center Region Stuttgart

Dual Career Center Region Stuttgart (Foto: Rido/Fotolia.com)

Das Dual Career Center unterstützt Unternehmen dabei, auch den Lebenspartnern neu in die Region gezogener Mitarbeiter berufliche Orientierung zu bieten. Dazu tauschen sich die Mitglieder des Netzwerks über ihre Erfahrungen und Ideen aus. Das Dual Career Center unterstützt die Lebenspartner zugezogener hochqualifizierter Arbeitnehmer zudem direkt dabei, beruflichen Anschluss zu finden.
dcc.region-stuttgart.de

Career Walks bei Fachmessen

Zu ausgewählten Fachmessen organisiert die WRS Career Walks für Studierende und Schüler. Bei den geführten Rundgängen besuchen die künftigen Fachkräfte die Messestände regionaler Unternehmen. Die Firmen präsentieren sich und ihre Produkte und stellen Karrierewege vor.

Welcome Service Region Stuttgart: Internationale Fachkräfte für Unternehmen

Der Welcome Service Region Stuttgart unterstützt Unternehmen bei der Gewinnung und Integration internationaler Fachkräfte und hilft qualifizierten Einwanderern beim Ankommen. Zentraler Baustein ist das Welcome Center Stuttgart, das die WRS zusammen mit der Landeshauptstadt betreibt. Beratungsangebote des Welcome Center gibt es regelmäßig auch in allen Landkreisen der Region Stuttgart.
welcome.region-stuttgart.de

Fachkräfteallianz Region Stuttgart

Fachkraefteallianz Region Stuttgart: Logo

Die Fachkräfteallianz Region Stuttgart bündelt die Aktivitäten der arbeitsmarktpolitischen Akteure auf regionaler Ebene. Zu den Mitgliedern gehören neben der WRS die regionalen Agenturen für Arbeit, die IHK und die Handwerkskammer, der DGB, die IG Metall sowie Südwestmetall und die Firma Bosch. Die Koordinierungsstelle des Netzwerks bei der WRS ist die Schnittstelle zwischen den Netzwerkpartnern, der Fachkräfteallianz des Landes und den Kreisen und Kommunen.
fachkraefteallianz.region-stuttgart.de