07.11.2024, 08:30 - 10:00 Uhr   

HR-Business-Frühstück: Führung auf Distanz in Zeiten mobilen Arbeitens

Wie wirken sich virtuelle und hybride Zusammenarbeit auf die einzelnen Mitarbeitenden, die Teams und die Führungskraft aus? Wie können Führungskräfte die neuen Anforderungen bewältigen und wie können Unternehmen alle Beteiligten unterstützen?

© Pixabay.com/CC0
Ort

Online

Termin
07.11.2024, 08:30 - 10:00 Uhr

Der Fokus der Keynote wird auf drei Aspekten liegen. Erstens fokussieren wir auf die geführten Mitarbeiter*innen. Dabei wird aufgezeigt wieso erfolgreiche Führung auf Distanz eine Orientierung an den psychologischen Grundbedürfnissen der Mitarbeiter*innen – also Kompetenzerleben, Verbundenheit und Autonomie – erfordert. Zweitens fokussieren wir auf das geführte Team als Ganzes. Dabei wird herausgearbeitet, inwiefern die virtuelle bzw. hybride Zusammenarbeit in einem Team besondere Herausforderungen mit sich bringt, die es als Führungskraft zu beachten gilt. Drittens fokussieren wir auf die Führungskraft selbst. Hier wird es abschließend darum gehen, wie man als Führungskraft die höheren Anforderungen, die eine Führung auf Distanz mit sich bringt, bestmöglich bewältigen kann.

Die anschließende Gesprächsrunde thematisiert Erfahrungen aus der Unternehmenspraxis und wie Arbeitgeber Mitarbeitende und Führungskräfte unterstützen können, damit die neuen Formen der Zusammenarbeit für alle gut funktionieren.

Programm:
  • Begrüßung: Simone Rieß, Leitung Kontaktstelle Frau und Beruf, Wirtschaftsregion Heilbronn-Franken GmbH
  • Impulsvortrag: Prof. Dr. Rudolf Kerschreiter, Leiter des Arbeitsbereichs Sozial-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der FU Berlin
  • Gesprächsrunde mit Unternehmensvertreterinnen: Corinna Lutz, stellvertretende Leitung KP Entwicklung, Wüstenrot & Württembergische AG; Anja Rebmann, Abteilungsleitung Personalentwicklung, RKH Gesundheit
  • Moderation: Dr. Kathrin Silber, Geschäftsbereich Strategie und Int. Beziehungen, Dual Career Service, Wirtschaftsförderung Region Stuttgart GmbH

 

Zielgruppe

Die Veranstaltung richtet sich an Mitglieder*innen der Dual Career Netzwerke sowie an am Netzwerk interessierte Unternehmensvertreter*innen.

Referent*innen

Prof. Dr. Rudolf Kerschreiter

FU Berlin
Professor für Sozial-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie

Der Schwerpunkt der wissenschaftlichen Arbeit von Prof. Dr. Rudolf Kerschreiter liegt im Bereich Führung und Zusammenarbeit, aktuell mit Fokus auf Herausforderungen der digitalen Transformation. Seit 2020 fungiert er als Sprecher des Vorstands der Berlin Leadership Academy der Berlin University Alliance.

Prof. Kerschreiter trainiert seit über 20 Jahren regelmäßig hochrangige Führungskräfte in Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung. Er ist ausgebildeter systemischer Berater und Coach für Vorstände.

Als Keynote Speaker referiert er zu Themen wie (virtuelle) Führung & Zusammenarbeit, Motivation und digitale Transformation. Seine Mission ist der Wissenschafts-Praxis-Transfer damit Führungskräfte wissenschaftliche Evidenz nutzen können, um sich selbst und andere effektiver zu führen.

Die Teilnahme an der Veranstaltung ist kostenlos.

Anmeldung bis zum 28.10.2024 mit kleiner Frühstücksüberraschung. Bitte geben Sie dafür im Anmeldeformular Ihre komplette Postadresse an. Kurzentschlossene können sich bis zum 06.11.2024 anmelden, müssen dann jedoch auf das Frühstück verzichten.

Die elektronischen Einwahldaten erhalten Sie mit der Anmeldung per E-Mail im Kalendereintrag.

Veranstalter

Dual Career Netzwerk Region Stuttgart, Dual Career Netzwerk Raum Heilbronn, Arbeitgeberverbände Südwestmetall und der Unternehmensverband Südwest e.V.

Unterstützt aus Mitteln des Ministeriums für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg